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Unemployment and wages

Social class, stratification, and occupational change

Class voting and cleavages

Trade unions and collective bargaining

Welfare state and economic policy

 

Unemployment and wages

Oesch, D. and von Ow, A. (2017), “Social Networks and Job Access for the Unemployed: Work Ties for the Upper-Middle Class, Communal Ties for the Working Class”, European Sociological Review 1-15 (advance access) pdf

Murphy, E. and Oesch, D. (2016), “The Feminization of Occupations and Change in Wages: A Panel Analysis of Britain, Germany, and Switzerland”, Social Forces 94(3): 1221–1255 pdf

Baumann, I.,Lipps, O., Oesch, D., Vandenplas, C. (2016). “How to survey displaced workers in Switzerland? Sources of bias and ways around them”, in: Oris, M., Roberts, C., Joye, D., Ernst-Stähli, M. (eds). Surveying Vulnerability, New York: Springer, 159-17

Oesch, D. and Baumann, I. (2015), “Smooth transition or permanent exit? Evidence on job prospects of displaced industrial workers”, Socio-Economic Review 13(1): 101-123 pdf

Oesch, D. (2013), Occupational Change in Europe. How Technology and Education transform the Job Structure, Oxford: Oxford University Press

Oesch, D. and Lipps, O. (2013), “Does unemployment hurt less if there is more of it around? A panel data analysis for Germany and Switzerland”, European Sociological Review 29 (5): 955–967 pdf

Baumann, I. und Oesch, D. (2013), „Massenentlassungen in der Schweiz und ihre Wirkungen: Eine empirische Untersuchung“, Volkswirtschaft 10: 50-53 (Oktober) pdf

[Translated in: Baumann, I. et Oesch, D. (2013), „Licenciements collectifs en Suisse:
un problème surtout pour les travailleurs âgés“, Vie Économique 10: 50-53 (octobre) pdf

Lalive, R., Bonoli, G., Oesch, D., Turtschi, N., von Ow, A. (2013), « L’impact des réseaux sociaux sur le retour à l’emploi des chômeurs », Vie Économique 9 (septembre) pdf

[Translated in: Lalive, R., Bonoli, G., Oesch, D., Turtschi, N., von Ow, A. (2013), « Soziale Netzwerke: Ein wertvoller Trumpf bei der Arbeitssuche für waadtländische Arbeitslos », Volkswirtschaft 9: 64-66 (September)

Oesch, D. (2010), “What explains high unemployment among low-skilled workers? Evidence from 21 OECD countries”, European Journal of Industrial Relations 16 (1): 39-55 pdf

Lampart, D. und Oesch, D. (eds.) (2008), “Wirtschaftspolitik in der Schweiz: 60 Beiträge zu Lohn, Beschäftigung und Sozialstaat“, SGB-Dossier 60, Schweizerischer Gewerkschaftsbund, Bern. pdf

Oesch, D. (2008), “Mindestlöhne in der Schweiz: Entwicklungen seit 1998 und Handlungsbedarf heute“, [avec un resumé en français], SGB-Dossier 56, Schweizerischer Gewerkschaftsbund, Bern.

Gaillard, S. und Oesch, D. (2000), “Expertenbericht Mindestlöhne“, [avec un résumé en français], SGBDossier 6, Schweizerischer Gewerkschaftsbund, Bern

 

Social class, stratification, and occupational change

Oesch, D. (2016). “Wandel der Berufsstruktur in Westeuropa seit 1990: Polarisierung oder Aufwertung?” In: Franzen, A., Jann, B., Joppke, C. und Widmer, E. (eds.) Essays on Inequality and Integration, Zurich: Seismo, 184-210 pdf

Oesch, D. (2015), “Welfare regimes and change in the employment structure: Britain, Denmark and Germany since 1990”, Journal of European Social Policy 25 (1): 94-110 pdf

Oesch, D. (2015), “Occupational structure and labor market change in Western Europe since 1990”, in: Beramendi, P., Häusermann, S., Kitschelt, H., Kriesi, H. (eds.) The Politics of Advanced Capitalism, Cambridge: Cambridge University Press, 112-132 pdf

Oesch, D. (2013), Occupational Change in Europe. How Technology and Education transform the Job Structure, Oxford: Oxford University Press pdf

Oesch, D. and Rodríguez Menés, J. (2011), “Upgrading or polarization? Occupational change in Britain, Germany, Spain and Switzerland, 1990-2008”, Socio-Economic Review 9 (3): 503-531 pdf

Oesch, D. (2007), „Zur Analyse der Klassenstruktur von Dienstleistungsgesellschaften: soziale Schichtung in Deutschland und der Schweiz“, Widerspruch 52: 59-74 pdf

Oesch, D. (2006), “Coming to grips with a changing class structure. An analysis of employment stratification in Britain, Germany, Sweden and Switzerland”, International Sociology 21 (2): 263-288 pdf

Oesch, D. (2006), Redrawing the Class Map. Stratification and Institutions in Britain, Germany, Sweden and Switzerland, Basingstoke: Palgrave Macmillan pdf

Oesch, D. (2003), “Labour market trends and the Goldthorpe class schema: a conceptual reassessment”, Swiss Journal of Sociology 29 (2): 241-262 pdf

 

Class voting and cleavages

Oesch, D. and Rennwald, L. (2017), “Electoral Competition in Europe’s New Tripolar Political Space: Class Voting for the Left, Centre-Right and Radical Right”, EUI Working Paper MWP 2017/02, European University Institute, Florence pdf

Oesch, D. (2012), “The Class Basis of the Cleavage between the New Left and the Radical Right: an analysis for Austria, Denmark, Norway and Switzerland”, in: Rydren, J. (ed.) Class Politics and the Radical Right, London: Routledge, 31-51 pdf

Oesch, D. and Rennwald, L. (2010), “The class basis of Switzerland’s cleavage between the New Left and the Populist Right”, Swiss Political Science Review 16 (3): 343-372 pdf

Oesch, D. and Rennwald, L. (2010), “La disparition du vote ouvrier? Le vote de classe et les partis de gauche en Suisse”, in: Sciarini, P. and Nicolet, S. (eds.), Le destin de la gauche. Analyse du vote PS et Verts en Suisse, 220-258, Genève: Georg pdf

Oesch, D. and Rennwald, L. (2010), “Un électorat divisé? Les préférences politiques des classes sociales et le vote de gauche en Suisse en 2007”, in: Sciarini, P. and Nicolet, S. (eds.), Le destin de la gauche. Analyse du vote PS et Verts en Suisse, 259-293, Genève: Georg pdf

Oesch, D. (2008), “Explaining workers’ support for right-wing populist parties in Western Europe: Evidence from Austria, Belgium, France, Norway and Switzerland”, International Political Science Review 29 (3): 349-373 pdf

Oesch, D. (2008), “The changing shape of class voting: an individual-level analysis of party support in Britain, Germany and Switzerland”, European Societies 10 (3): 329-355 pdf

 

Trade unions and collective bargaining

Oesch, D. (2012), “Recruitment, retention and exit from union membership. An analysis of member flows in Swiss union locals”, British Journal of Industrial Relations 50 (2): 287–307 pdf

Oesch, D. (2012), “Die Bedeutung von Gesamtarbeitsverträgen für die Arbeitsmarktregulierung in der Schweiz“, Zeitschrift für Arbeitsrecht und Arbeitslosenversicherung, Sonderausgabe, 120-127 pdf

Oesch, D. (2011), “Swiss trade unions and industrial relations after 1990: a history of decline and renewal”, in: Trampusch, C. and Mach, A. (eds.), Switzerland in Europe. Continuity and Change in the Swiss Political Economy, 82-102, London: Routledge pdf

Oesch, D. (2007), „Weniger Koordination, mehr Markt? Kollektive Arbeitsbeziehungen und Neokorporatismus in der Schweiz seit 1990“, Swiss Political Science Review 13 (3): 337-368 pdf

Oesch, D. (2007), „Organisationen im Umbruch: Die Gewerkschaften in der Schweiz von 1990 bis 2006“, in: Beck, R., Ambrosetti, R. and Rieger, A. (eds.), Gewerkschaften im Umbruch.Zürich: Rüegger, 23-49 pdf

[Translated in: Oesch, D. (2008), “Les syndicats en Suisse de 1990 à 2006: stratégies, fusions et évolution de leurs effectifs”, USS-Dossier 51, Union syndicale Suisse, Berne] pdf

Mach, A. and Oesch, D. (2003), “Collective bargaining between decentralization and stability: a sectoral model explaining the Swiss experience during the 1990s”, Industrielle Beziehungen 10 (1): 160-182 pdf

 

Welfare state and economic policy

Korber, M. et Oesch, D. (2016), « L’évolution de l’emploi, du chômage et du PIB dans le canton de Vaud depuis 1990. Une étude comparative avec la Suisse », LIVES Working Paper 51, University of Lausanne pdf

Oesch, D. (2015), “Welfare regimes and change in the employment structure: Britain, Denmark and Germany since 1990”, Journal of European Social Policy 25 (1): 94-110 pdf

Oesch, D. (2011),Gøsta Esping-Andersen: The Incomplete Revolution: Adapting to Women’s New Roles”, European Sociological Review 27 (2): 288-290 pdf

Oesch, D. (2008), “Stratifying welfare states: class differences in pension coverage in Britain, Germany, Sweden and Switzerland”, Swiss Journal of Sociology 34 (3): 533-554 pdf

Oesch, D. (2008), “Die Wiederentdeckung von Mindestlöhnen durch die Wirtschaftspolitik”, in: Denknetz (ed.), Eine andere Welt. Nach der Entzauberung des Kapitalismus, 131-137, Zürich: Edition 8 pdf

Lampart, D. und Oesch, D. (eds.) (2008), “Wirtschaftspolitik in der Schweiz: 60 Beiträge zu Lohn, Beschäftigung und Sozialstaat“, SGB-Dossier 60, Schweizerischer Gewerkschaftsbund, Bern pdf

Oesch, D. (2008), “Mindestlöhne in der Schweiz: Entwicklungen seit 1998 und Handlungsbedarf heute“, [avec un resumé en français], SGB-Dossier 56, Schweizerischer Gewerkschaftsbund, Bern pdf

Oesch, D. und Rieger, A. (2006), „Mindestlohnpolitik via Tarifverhandlungen: Erfahrungen der gewerkschaftlichen Mindestlohnkampagne in der Schweiz“, in: Schulten, T., Bispinck, R. and C. Schäfer (Hrsg.) Mindestlöhne in Europa, Hamburg: VSA-Verlag, 225-245 pdf

[Translated in: Oesch, D. and Rieger, A. (2006), “Minimum wage policy via collective bargaining: the Swiss trade unions’ minimum wage campaign”, in: Schulten, T., Bispinck, R. and C. Schäfer (eds), Minimum Wages in Europe, Brussels: European Trade Union Institute, 277-302 pdf]

Oesch, D., Graf, R. und Gaillard, S. (2005), “Die Entwicklung des Tieflohnsektors in der Schweiz 1998-2002”, in: Denknetz (ed.), Der neue Glanz der Gleichheit, Zürich: Edition 8, 137-155

Gaillard, S. und Oesch, D. (2002), „Wodurch erklären sich die Unterschiede in der Steuerbelastung der Kantone?“, Swiss Political Science Review 8 (2): 81-99 pdf

Oesch, D. (2001), « L’intégration de critères sociaux et écologiques dans la politique d’investissement des caisses de pension en Suisse », in: Pasquier-Dorthe, J., Barbuscia, D., Gay, S et F. Giorgetti (eds), Ethique, gestion de patrimoine et gouvernement d’entreprise, Fribourg : Editions Universitaires Fribourg, 165-176 pdf

Oesch, D. (2001), « L’inégalité, frein à la croissance? L’effet de l’inégalité des revenus sur les taux de croissance de dix pays de l’Europe de l’Ouest », Swiss Political Science Review 7 (2) : 27-48 pdf

Gaillard, S. und Oesch, D. (2000), “Expertenbericht Mindestlöhne“, [avec un résumé en français], SGBDossier 6, Schweizerischer Gewerkschaftsbund, Bern pdf